Une offre complète sur les nouvelles formes de travail

Entourée d’un collectif de partenaires, j’accompagne les structures en quête de réflexion autour de l’organisation du travail et de l’optimisation des temps de travail au service du bien-être des salariés et de la performance de leur organisation.

Nous proposons aux organisations, quelles qu’elles soient :

• Des interventions de sensibilisation et d’acculturation (conférence ou atelier à destination des comités directeurs, des managers, des salariés)
• Une aide à la définition du cadre juridique, opérationnel & technique
• Un accompagnement à la négociation avec les partenaires sociaux
• Une analyse du travail et du collectif pour la comprendre et l’adapter
• Le pilotage d’un projet d’expérimentation ou de mise en œuvre à grande échelle
• L’accompagnement du changement (stratégie de communication et de déploiement, chartes, formation des acteurs de la mise en œuvre, etc.)
• La formation des collaborateurs et de leurs managers aux savoir-faire et savoir-être du télétravail (management à distance et outils de travail collaboratifs à distance)
• Une méthodologie de suivi et d’impact (rapports à destination de la gouvernance ou des partenaires sociaux)